OPERATIVI

HUMAN RESOURCES

Torna ad aumentare il gender gap

09/11/2017 - Dopo un decennio di progressi, il 2017 ha registrato un ampliamento a livello globale della disparità di genere. Lo rileva un'indagine del World Economic Forum, che si interroga anche sui motivi...

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Smart working, smart business

16/10/2017 - Quella del "lavoro agile" è una realtà che oggi in Italia coinvolge otto lavoratori su cento, secondo l’Osservatorio del Politecnico di Milano dedicato al tema. E’ un fenomeno in crescita che...

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Propensione al rischio: uomini e donne

29/09/2017 - Esistono diversi studi secondo cui le donne sono generalmente più avverse al rischio rispetto agli uomini, anche in ambito lavorativo. Ma se fosse proprio il livello di conoscenza, e propensione,...

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Il Duty of care ripaga l’azienda

25/09/2017 - Secondo un report di Chubb le imprese con un’attenzione più alta nei confronti dei lavoratori hanno anche un maggior livello di produttività. Il Duty of Care è diffuso tra le attività europee, ma...

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Digital e tradizione: un binomio vincente

24/07/2017 - Politiche di organizzazione del lavoro all'avanguardia, finalizzate a migliorare le performance e il benessere dei dipendenti: l'esperienza di Prysmian dimostra come anche le realtà industriali...

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Nativi digitali per lavorare meglio

17/07/2017 - Adeguarsi alle tecnologie può comportare un miglioramento in tutte le aree dell’attività aziendale, spesso però il primo ostacolo sono proprio le competenze dei collaboratori. Il progetto di Fater...

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Benefit aziendali, cari per le aziende

29/06/2017 - L'assistenza sanitaria è tra i benefit aziendali percepiti come più utili dai dipendenti, ma costituisce un costante aumento dei costi medi per le imprese, secondo una recente indagine di Willis...

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Il settore HR nell'Industry 4.0

12/06/2017 - La digitalizzazione sta modificando ogni aspetto del fare business, anche la scelta e la formazione delle risorse umane. Secondo l’Osservatorio HR Innovation Practice del Politecnico di Milano, si...

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